مواعيد العمل الرسمية المعتمدة ضمن القرار الجديد في الامارات، إن لكل دولة قانون خاص بها يعمل على تنظيمها نحو الأفضل ويحاول أن يحسن من الظروف المعيشة الخاصة لها، ومن الدول التي تقوم بوضع قوانين ما بين فترة وأخرى دولة الإمارات، حيث وضعت عدد من المعايير والمهام المختلفة والتي تتعلق بالمواعيد الرسمية التي تم اعتمادها من قبل الحكومات و الجهات الرسمية في الدولة.
قانون العمل الإماراتي 2021
قام رئيس الدولة في الامارات بالعمل على إصدار مرسوم رسمي بخصوص تنظيم علاقت العمل يبدأ العمل به بشكل رسمي في الثاني من شهر فبراير من عام 2022 ويكون هذا على كافة المنشآت وكذلك أصحاب العمل، كما أنه يعد المرسوم الأكبر في دولة الإمارات، وتم إعداد هذا القانون بالاتفاق مع كافة الأطراف المتواجدة في القطاع الحكومي الاتحادي وكذلك المحلي، وهذا من أجل الخروج بقانون لرؤية مستقبلية من أجل سوق العمل، وإن القانون يعمل على توفير كافة الحقوق لكافة منشآت العمل ويسعى لتوفير الحماية لكافة الأطراف من أجل الحصول عليها دون أي مشكلة.
القطاع الخاص في الإمارات
يعتبر القطاع الخاص في الامارات من القطاعات المميزة والتي لا يعمل بها أي شخص، كما أنه يلاقي دعماً كبيراً حيث تم تخصيص مبالغ مالية ضخمة من أجل دعم المواطنين العاملين قيه على مدار السنوات الفادمة، كما أنه يتم العمل على توفير برامج من أجل دعم هذا القطاع نحو الأفضل، وتم السعي لتوفير مبالغ مالية قدرت بآلاف الدراهم للسنوات المقبلة.
مواعيد العمل الرسمية المعتمدة في الامارات
حسب المادة 65 والتي جاءت من قانون العمل الاتحادي والذي يسعى من أجل تنظيم العمل في القطاع الخاص، فإن الحد الأقصى من أجل ساعات العمل العادية لكافة العمال البالغية يقدر بحوالي ثانمنة ساعات في اليوم الواحد أو ثمانية وأربعين ساعة في الأسبوع، ويتم العمل على زيادة الساعات لتسعة في اليوم للأعمال المختصة بالتجارة أو الفنادق أو المقاصف.
تسعى دولة الإمارات على توفير بيئة منظمة لأجل الإنسان، فهي تحاول أن تعمل على وضع مواعيد رسمية معتمدة حسب القرار الجديد بما يلائم الإنسان مع العمل على تزويد ساعات العمل ما بين فترة وأخرى لأجل عدد من المهام المختلفة.
