قانون التقاعد الجديد في سلطنة عمان 2022، قامت سلطنة عمان من اصدار قانون التقاعد الجديد في السلطنة العمانية، حيث قامت السلطة الرئاسية بإجراء مجموعة من التعديلات عليه وذلك بناءً على ما تقتضي المصلحة العامة للسلطنة، وتعمل حكومة السلطنة العمانية دوماً على حماية حقوق عمالها، وذلك من خلال إقرار واعتماد القوانين والأنظمة التي تحمي حقوق العاملين في السلطنة، ومن هذه القوانين هو اصدار قانون التقاعد الجديد في السلطنة العمانية للعام الحالي 2022.
ما هو قانون التقاعد الجديد في سلطنة عمان 2022
يعتبر قانون التقاعد الجديد في سلطنة عمان 2022 أحد القوانين الجديدة التي أصدرتها الرئاسة العمانية في اليوم السابع من ابريل 2022م، حيث أصدرت الرئاسة العمانية عن طريق صاحب الجلالة السلطان هيثم بن طارق بن تيمور مرسوماً سامياً يحمل رقم (33/2022)، حيث جاء المرسوم عن أنظمة التقاعد والحماية الاجتماعية، ويتكون هذا القانون من 8 مواد، وهو كل ما يتعلق بنظام التقاعد الجديد، ومن أهم ما جاء في بنود هذا القانون الجديد هو أن يكون الحد الأدنى من سنوات الخدمة للوصول إلى التقاعد هو 30 سنة خدمة، ولا يشمل هذا القانون ممن أتم 20 عاماً في الخدمة.
نظام التقاعد الجديد في سلطنة عمان 2022
أصدرت السلطة الرئاسية لسلطنة عُمان مجموعة من الأنظمة الجديدة والتعديلات التي تتعلق بقانون التقاعد الجديد والذي يتم تطبيقه داخل السلطنة على كافة موظفي الخدمة المدنية، وجاءت توجيهات السلطات هيثم بن طارق لإقرار إنشاء صندوقين جديدين لموظفي القطاع العسكري والأمني، وكذلك لموظفي القطاعين العام والخاص، كما قرر السلطان من تعديل سنوات الخدمة للتقاعد المبكر وتحديد الحد الأدنى لسنوات الخدمة وهو 30 عاماً، بالإضافة أن السلطان العماني وجه إلى الجهات المسئولة لعمل نظام جديد موحد للتقاعد في كافة القطاعات الحكومية والخاصة.
شروط التقاعد الجديد في سلطنة عمان 2022
قامت السلطنة العمانية بتحديد مجموعة من الشروط في قانون التقاعد الجديد، والذي قامت بطرحه من أجل المصلحة العامة وحماية عمالها والمحافظة على حقوقهم، وجاءت تلك الشروط على النحو الآتي:
- أن يكون الحد الأدنى من سنوات الخدمة 30 سنة للوصول إلى التقاعد.
- يتم صرف رواتب التقاعد شهرياً لكل من تتوفر فيه شروط استحقاق راتب التقاعد.
- يطبق نوعين من التقاعد، وهما التقاعد المُبكر والتقاعد الاعتيادي.
- يستحق الموظف الذي بلغ من العمر 45 عاماً راتب تقاعد شهري، بشرط أن يكون قد أكمل 20 عاماً في الخدمة في القطاع الخاص.
- تستحق الموظفة البالغة من العمر 45 عاماً راتب تقاعد شهري، بشرط أن تكون أكملت 15 عاماً في الخدمة في القطاع الخاص.
- يستحق الموظف البالغ من العمر 60 عاماً على راتب تقاعد اعتيادي شهري، بشرط أن يتم 15 عاماً في الخدمة في القطاع الخاص.
- تستحق الموظفة البالغة من العمر 55 عاماً راتب تقاعد اعتيادي شهري، بشرط أن تتم ما لا يقل عن 10 سنوات في الخدمة في القطاع الخاص.
وفي نهاية هذا المقال نكون قد تعرفنا على قانون التقاعد الجديد في سلطنة عمان 2022، وتعرفنا على نظام التقاعد الجديد في سلطنة عُمان، كما تعرفنا أيضاً على شروط التقاعد الجديد في سلطنة عمان.
